Миколаївська обласна рада
професійних спілок

Найактуальніші питання соціально-економічного захисту працівників, пропозиції профспілок щодо внесення змін у Державний бюджет України на 2015 рік були центральними темами під час зустрічі представників Федерації профспілок України, Міністерства соціальної політики України та Міністерства фінансів України, яка відбулась 10 лютого. 

Профспілкову сторону представляли перший заступник Голови СПО об’єднань профспілок, заступник Голови ФПУ Сергій Кондрюк, керівник Департаменту бюджетної політики та соціального захисту ФПУ Людмила Остапенко, керівники низки всеукраїнських галузевих профспілок, члени СПО об’єднань профспілок та Президії ФПУ. У зустрічі взяли участь заступник Міністра соціальної політики Віктор Іванкевич і заступник міністра фінансів Володимир Матвійчук.

   5 лютого 2015 року відбулося чергове засідання президії Миколаївського обкому профспілки працівників суднобудування.

На порядку денному були питання:

-         про структуру обласної організації;

-         про бюджет обласної організації;

-         про графік звітно-виборних заходів в організаційних ланках профспілки, запланованих на поточний рік;

-         про звітно-виборну конференцію обласної організації.

{youtube}G-M5oW5nyio{/youtube}

Завтра, 7 лютого,  о 10.00 на телеканалі "ТВІ" в програмі «Актуальна тема» - спецпроект на тему відродження Будинку профспілок у Києві.

Повтор передачі дивіться у неділю, 8 лютого, о 15.30.

5 лютого 2015 року, в рамках Угоди про співпрацю між облпрофрадою та відділенням НСПП в Миколаївській області, було проведено двадцять дев’яте заняття Громадського університету правових знань на тему: "Шкідливі чинники на робочому місці: виявлення, засоби захисту, компенсація". Учасниками заняття стали представники обласних галузевих профорганізацій соціальної сфери, АПК, будівництва, торгівлі, охорони здоров'я, ЖКГ, «Укрпошти», легкої промисловості та ін., а також представники профкомів підприємств, серед яких: ПАТ «Миколаївська ТЕЦ», ДПЗКУ, ПАТ «Миколаївський портовий елеватор», ПАТ «САН Інбев Україна», Миколаївський морський торгівельний порт та ін.

Актуальні питання розвитку соціального діалогу, посилення впливу профспілок на вирішення проблем соціально-економічного захисту людини праці в сучасних умовах обговорили учасники засідання спільного засідання СПО об’єднань профспілок та Президії Федерації профспілок України, що відбулося 5 лютого в Міжнародному центрі культури і мистецтв профспілок.

     Захід почався з оголошення Голови СПО об’єднань профспілок, Голови ФПУ Григорія Осового про те, що керівники парламентських фракцій «Блок Петра Порошенка» та Всеукраїнського об'єднання «Батьківщина» підтримали ініціативу ФПУ і підписали Меморандум про співпрацю з профспілками.

Надаємо інформацію щодо порядку отримання посвідчення "Учасник бойових дій" військовослужбовцями - учасниками АТО

           Під час розгляду на засіданні Уряду 21 січня 2015 року проекту розпорядження Кабінету Міністрів України «Про затвердження Плану заходів з виконання Програми діяльності Кабінету Міністрів України та Коаліційної угоди у 2015 році» прийнято рішення про його двотижневе доопрацювання.

        Спільний представницький орган об’єднань профспілок оперативно направив до Кабінету Міністрів України свої пропозиції та зауваження до Плану заходів (додаються).

3 лютого п.р. відбулось чергове засідання Миколаївської міської тимчасової комісії з питань погашення заборгованості із заробітної плати (грошового забезпечення), пенсій, стипендій та інших соціальних виплат під головуванням директора департаменту праці та соціального захисту населення Миколаївської міської ради Сергія Бондаренка. У засіданні взяла участь член комісії, заступник голови облпрофради Любов Онищенко.

    Інформуючи присутніх про стан виплати заробітної плати на підприємствах м. Миколаєва, Сергій Бондаренко зазначив, що станом на 01.01.2015 заборгованість із заробітної плати мали 25 підприємств міста на загальну суму 33,6 млн.грн. Це на 2,1 млн.грн. менше за відповідний показник на 01.12.2014. Основними причинами існування заборгованості із виплати заробітної плати залишаються: відсутність замовлень і, як наслідок – обсягів робіт, а також недостатній рівень ведення претензійно-позовної роботи та недотримання чинного законодавства в частині першочерговості виплати заробітної плати.

Читайте в розділі

"Правова робота" - "Нове в законодавстві"