Актуально
До уваги членських організацій облпрофради! Шановні спілчани! З 3 квітня 2023 року апарат Миколаївської обласної ради профспілок працює в офісних приміщеннях Будинку спілок облпрофради. При необхідності можна звертатися: - з загальних питань до голови облпрофради Онищенко Любові Миколаївни за тел. 050-175-57-66; - з організаційних питань до завідувачки відділу з організаційних питань облпрофради Євстаф’євої Наталії Петрівни за тел. 068-100-12-10; - з питань трудового законодавства до завідувачки відділу з правової роботи Чернової Олени Вікторівни за тел.096-043-73-84. |
Новини
ПРОФСПІЛКИ ПРОПОНУЮТЬ ПЕРЕХІДНИЙ ПЕРІОД ДЛЯ ПОШУКУ БІЛЬШ ПРИЙНЯТНИХ УМОВ ВИХОДУ НА ПЕНСІЮ
Після ухвалення депутатами законопроекту №6614 у першому читанні Міністр соціальної політики України Андрій Рева запевнив, що всі конструктивні пропозиції та додаткові зауваження до пенсійної реформи будуть враховані до другого читання. Свої пропозиції підготували і профспілки. Їх прокоментував Голова Спільного представницького органу об’єднань профспілок, Голова Федерації профспілок України Григорій Осовий.
Працюючий студент має право на підвищену податкову соціальну пільгу
Відповідно до п.п. 169.1.3 Податкового кодексу України (далі - ПКУ), з урахуванням норм абзацу першого п.п. 169.4.1 ПКУ студент має право на зменшення суми загального місячного оподатковуваного доходу, отримуваного від одного роботодавця у вигляді заробітної плати, на суму податкової соціальної пільги у розмірі 150%. суми пільги, яка визначена п.п. 169.1.1 ПКУ. У 2017 році соціальна податкова пільга становить 800 грн. (50% прожиткового мінімуму для працездатної особи у розрахунку на місяць). Тобто, 150% складає 1200 грн.
Детальніше в розділі "Соціально-економічний захист"
"Оплата праці"
Спартакіада облпрофорганізації працівників соціальної сфери - до Дня незалежності України
З 24 по 27 серпня 2017 року Миколаївська обласна організація профспілки працівників соціальної сфери спільно з Миколаївською міською громадською організацією ФСТ «Спартак» провели Х спартакіаду працівників соціальної сфери, присвячену Дню незалежності України.
Неповний робочий час: особливості, порядок та оформлення
Згідно із загальними правилами ст. 52 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП), для працівників установлюється 5-денний робочий тиждень із двома вихідними днями. На тих підприємствах, в установах, організаціях, де за характером виробництва й умовами праці запровадження 5-денного робочого тижня є недоцільним, установлюється 6-денний робочий тиждень з одним вихідним.
Детальніше дивіться в розділі "Правова робота"
"Юридичні консультації"
ЛЕТНИЙ ОТДЫХ В РАЗГАРЕ
Рано или поздно каждому человеку хочется отдохнуть и получить удовольствие, и нередко местом для этого становится морской берег. Его притягательность имеет свои причины, ведь после отдыха на песчаном побережье невольно приходит ощущение спокойствия, пробуждается вкус к жизни, укрепляется здоровье, что повышает общий комфорт в самочувствии человека.
Несмотря на довольно нестабильную ситуацию в стране, недостаточное финансирование и рост цен на путевки во всех пансионатах – летний отдых в разгаре.