Актуально
До уваги членських організацій облпрофради! Шановні спілчани! З 3 квітня 2023 року апарат Миколаївської обласної ради профспілок працює в офісних приміщеннях Будинку спілок облпрофради. При необхідності можна звертатися: - з загальних питань до голови облпрофради Онищенко Любові Миколаївни за тел. 050-175-57-66; - з організаційних питань до завідувачки відділу з організаційних питань облпрофради Євстаф’євої Наталії Петрівни за тел. 068-100-12-10; - з питань трудового законодавства до завідувачки відділу з правової роботи Чернової Олени Вікторівни за тел.096-043-73-84. |
Новини
День облпрофради на ПП «Вікторія»
6 грудня п.р. в первинній профорганізації ПП «Вікторія» (м.Вознесеньськ), в рамках заходів до Міжнародного дня захисту прав людини, було проведено День облпрофради.
На заході голова облпрофради Любов Онищенко відповіла на питання, які турбували більшість працівників: яким чином мають оформлюватись правовідносини між працівником та роботодавцем у період дії воєнного стану? Були порушені питання особливостей регулювання робочого часу та часу відпочинку, зміни істотних умов праці.
7 грудня – День місцевого самоврядування
Від Президії обласної ради профспілок вітаю працівників органів
місцевого самоврядування, депутатів місцевих рад з державним святом –
Днем місцевого самоврядування!
Ваша праця – це реалізація державної політики, спрямованої
на покращення добробуту жителів нашої області,
розв’язання їх повсякденних проблем.
Саме вам територіальні громади довірили представляти свої інтереси,
відстоювати право жити в незалежній, демократичній, правовій державі.
Бажаю вам міцного здоров’я, щастя, успіхів та здобутків у праці!
Нехай цей день додасть вам сил і наснаги, порозуміння і єдності
задля миру і благополуччя жителів Миколаївщини!
З повагою,
Голова облпрофради Любов ОНИЩЕНКО
АКТУАЛЬНА ТЕМА. Парламент вніс зміни до закону про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану
Як ми повідомляли, Верховна Рада України 22 листопада 2023 року ухвалила в цілому як закон законопроект 8313ÂÂ щодо впорядкування надання та використання відпусток, а також інших питань, ініціатором якого виступила голова «соціального» Комітету ВР Г.Третьякова.
Отже, депутати внесли зміни до статті 12 Закону «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» від 15 березня 2022 року №2136-IX (із змінами, внесеними Законом від 1 липня 2022 року №2352-ІХ), яка визначає, що у період дії воєнного стану надання працівнику щорічної основної відпустки за рішенням роботодавця може бути обмежено тривалістю 24 календарні дні за поточний робочий рік, і якщо тривалість щорічної основної відпустки працівника становить більше 24 календарних днів, надання не використаних у період дії воєнного стану днів такої відпустки переноситься на період після припинення або скасування воєнного стану.
БЮДЖЕТ-2024. Консолідована пропозиція СПО об’єднань профспілок України щодо встановлення мінімальної зарплати у 2024 році на рівні реального прожиткового мінімуму не підтримана
Як відомо, Верховна Рада України прийняла проект Закону України «Про Державний бюджет України на 2024 рік».
Як ми повідомляли, згідно з новим Держбюджетом, мінімальна та середня зарплата в Україні з 1 січня 2024 року зростуть. Наразі мінімальна зарплата в Україні становить 6700 гривень. Наступного року, згідно із законом про Держбюджет, мінімальна заробітна плата встановлюється: з 1 січня – 7100 гривень, з 1 квітня – 8000 гривень.
Голова ФПУ Григорій Осовий на власній сторінці у Facebook зазначив:
«Консолідована пропозиція СПО профспілок України встановити мінімальну зарплату у 2024 році на рівні реального прожиткового мінімуму 9800 грн (~260 євро) або 50% від середньої зарплати ( норма в ЄС), не підтримана урядовцями і бізнесом.
Проведено обласний постійно діючий семінар-навчання для профактиву
23 листопада п.р. Миколаївська облпрофрада провела обласний постійно діючий семінар-навчання для профспілкового активу області. В семінарі взяли участь голови та представники обласних галузевих організацій охорони здоров’я, державних установ, житлово-комунального господарства, соціальної сфери, торгівлі та інші, а також членських первинних профорганізацій. Для участі в семінарі були запрошені працівники Відділення НСПП, трудові арбітри, посередники Відділення НСПП в Миколаївській області.
Учасникам семінару було запропоновано наступні теми: «Психосоціальна підтримка на робочому місці» та «Навчання ризикам, пов’язаним з вибухонебезпечними предметами».