Миколаївська обласна рада
професійних спілок

Оплата праці

Деякі особливості щодо виплати заробітної плати

Форми виплати заробітної плати встановлено ст. 23 Закону «Про оплату праці». Згідно з цією статтею заробітна плата виплачується у грошових знаках, що мають законний обіг на території України.

Вимоги до порядку виплати заробітної плати поширюються на всіх роботодавців – як на підприємства, так і на фізичних осіб – підприємців.

Детальніше...

Оплата часу відрядження у випадку вибуття до відрядження (прибуття з нього) у вихідний день

Питання відшкодування витрат на відрядження в межах України та за кордон визначені Інструкцією про службові відрядження в межах України та за кордон, затвердженою наказом Мінфіну України від 13.03.98р. №59 (в редакції наказу від 17.03.2011р. №362; далі – Інструкція).

П.10 Інструкції передбачено, що якщо працівник відбуває у відрядження у вихідний день, то йому після повернення з відрядження в установленому порядку надається інший день відпочинку.

Детальніше...

Щодо інформування найманих працівників про розмір заробітної плати

Відповідно до статті 30 Закону України «Про оплату праці» (далі – Закон), при кожній виплаті заробітної плати роботодавець повинен повідомити працівника про такі дані, що належать до періоду, за який провадиться оплата праці:

а) загальна сума заробітної плати з розшифровкою за видами виплат;

б) розміри і підстави відрахувань із заробітної плати;

в) сума заробітної плати, що належить до виплати.

Детальніше...

Доплата до мінімальної заробітної плати для працівників з погодинною оплатою праці

Погодинна оплата праці передбачає нарахування працівникам заробітної плати, виходячи з годинної тарифної ставки і фактичної кількості відпрацьованих ними годин за розрахунковий період.

У листі від 20.03.2017 № 766/0/101-17/28 Мінсоцполітики України роз’яснило спірні аспекти доплати до мінімальної зарплати для підприємств, де запроваджено погодинну оплату праці.

Детальніше...

Про застосування коефіцієнта коригування сум для оплати часу відпустки

З метою недопущення зниження середньої заробітної плати у зв’язку з підвищенням на підприємстві, в установі, організації тарифних ставок (окладів), постановою Кабінету Міністрів України № 100 від 08.02.1995 (далі – Постанова №100) передбачено проведення коригування заробітної плати.

Детальніше...

Оголошення

  1. ЗАПИТУЙТЕ — ВІДПОВІДАЄМО!

    Пропонуємо нові форми надання консультацій. Своє запитання Ви можете направити на адресу електронної пошти Миколаївської облпрофради: 

    orps@mksat.net


  2. Зверніть увагу!

    Оновлена інформація:

    Мінімальна зарплата, прожитковий мінімум, інші державні виплати

    (Розділ «Державні соціальні стандарти»)


  3. Фактичний розмір прожиткового мінімуму у цінах травня

    2018 року для працездатних осіб склав

         3405 грн.

    (за даними Міністерства соціальної політики України).


Календар

< липня 2018 >
ПН ВТ СР ЧТ ПТ СБ НД
            1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30 31          

Календар свят і подій. Листівки, вітання та побажання